TGSS — Modificación de datos laborales en empleo de hogar
Corrige errores del alta y cambia jornada
SEGS - Modificació de les dades laborals a l'ocupació familiar
S' ha comprovat la font oficial; condicions a confirmar · 08/10/2026El Parlament ha de tenir en compte les dades laborals. Es comunica els canvis en el contracte, la remutació o el dia i els errors de baixa, el servei proveeix de baixes planificades.
Para quién: Employs responsable de la informació laboral.
Conceptos, requisitos, costes y fuentes
Qué revisar antes de contratar
- Comproveu qui pot usar el servei i l' àmbit indicat a la vostra pàgina oficial.
- Per preparar les dades i documents específiques que han demanat el procés.
- Consulteu les formes d' identificació disponibles per a aquest servei; no assumiu que tots permeten el mateix accés.
Costes que debes comparar
- Per consultar el cost o les obligacions econòmiques del procediment, si és aplicable.
- No confongueu l'accés al portal amb la participació, el deute o la quantitat que pot provocar.
- Sol· licitud i resultat
- Per a enviar una aplicació no demostra que s' aprovarà, per a seguir donant suport als documents i per a consultar el seu resultat.
- TGS
- El cos responsable de l'adhesió, el llistat i la col·lecció; per a distingir les seves funcions d'aquells de SEPE o INSS.
Ten en cuenta
- Marqueu els arranjaments aplicables, estat, exercici i límits de temps al servei oficial.
- No hi ha quotes universals, els límits de temps o els bons estan establerts i no hi ha cap resolució garanteix.
- Comproveu la data i efectes de cada canvi abans d' enviar l' aplicació.
Datos anteriores del catálogo · pendientes de actualización
Estos datos se conservan como referencia histórica; las cifras y promociones antiguas no acreditan una oferta vigente.
Opinió de Simplifico sobre TGSS — Modificación de datos laborales en empleo de hogar
Veredicte
Útil para mantener la situación laboral al día; respeta el plazo de 6 días para evitar descuadres en la cotización.
Per a qui convé
Lo usas si empleas a alguien en tu hogar y cambian sus condiciones: más horas, otra retribución, otro tipo de contrato o un error al dar el alta. Es de tu responsabilidad como empleador, así que vigila el plazo para evitar problemas con la cotización.
Limitacions
- Fuera de los plazos indicados, la vía ordinaria no está disponible.
- Cubre solo cambios laborales, errores del alta y bajas programadas.
- Sin Cl@ve ni certificado, el trámite requiere más documentación.
Com es compara
Frente a la modificación de tus datos como empleador, centrada en domicilio, contacto y banco con el corte del día 10, esta actúa sobre el contrato de la persona empleada y su plazo es más estricto: 6 días naturales. Aquí la responsabilidad de comunicar a tiempo recae en el empleador, con un margen mucho menor, que solo se amplía hasta el día 3 del mes siguiente.
Opinió editorial de Simplifico basada en la informació publicada pel proveïdor. Revisada el 15 d’octubre del 2026.
Fonts oficials consultades
Dades comprovades al web oficial del proveïdor el 15 d’octubre del 2026.
Puntuació Simplifico
Com es calcula aquesta nota
- Punt de partida de tota fitxa publicada2,5
- Dades verificades al web oficial del proveïdor+1,0
- Té Opinió Simplifico pròpia+0,5
- Condicions detallades (4 o més característiques)+0,3
Servicio de la TGSS para modificar los datos laborales de una persona empleada del hogar: tipo de contrato, retribución, jornada, corrección de errores del alta o cambios en una baja programada. La responsabilidad es siempre del empleador. Se presenta en los 6 días naturales siguientes al cambio, con excepción hasta el día 3 del mes siguiente.
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Revisado el 08/10/2026